Profil

  • 1983-1985 Geschäftsführer Softwareentwicklung und -vertrieb
  • 1985-1995 Unternehmensberater IT-Lösungen Mittelstand
  • 1995-2007 Berater und Trainer IT und Projektmanagement
  • 2002 Trainerpreis Projektmanagement des BaTB
  • seit 2000 spezialisiert auf Führungskräfte in der IT
  • seit 2004 spezialisiert auf das Thema Komplexität als Complexity Coach

Schon seit über 20 Jahren bin ich selbständig tätig; zu Beginn in meiner beruflichen Heimat der IT, danach als Berater, Trainer und Coach branchenübergreifend.

Unverbindlicher Erstkontakt

Ein erstes Gespräch dient dem Kennenlernen, ist kostenlos und unverbindlich.

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In dieser Zeit konnte ich als Westfale aus Jahrgang 1961 einen einzigartigen Erfahrungsschatz aus den Komponenten Praxiserfahrung und Trainings-Know-How aufbauen.

Wer selbst im Vertrieb und der Produktion von IT-Lösungen an Unternehmen aus Handel, Industrie und Dienstleistung tätig war, der weiß wo Organisationen der Schuh drückt. Die Begleitung vieler Teilnehmer an meinen Workshops, Coachings und Seminaren in ihrer täglichen Praxis sorgt für ständig neue Impulse und eine stete Weiterentwicklung als Berater und Trainer.

Führungskräfte und Mitarbeiter aus einer Vielzahl mittlerer und großer Unternehmen begleitete ich seit 1995 bei der Anwendung von Projektmanagement-Methoden und -Werkzeugen. Zu meinen Stationen in Beratung und Training gehören Unternehmen wie BARMER Ersatzkasse, Deutsche Telekom, German Assistance AG, Schade/DYNA, C&A Mode KG, MATERNA GmbH, Thyssen-Krupp Uhde, E.ON/is:energy GmbH u.a.

Meine Vorträge und Moderationen reichere ich an mit persönlichen Erlebnissen und Humor, so daß es für jedes Publikum leicht ist, neues Wissen aufzunehmen und in der eigenen Praxis unmittelbar einzusetzen. Beispiele, Geschichten und Anekdoten stammen aus vielen Jahren eigener Praxis als erfolgreicher Unternehmer, Unternehmensberater und Trainer.

Meine Wirkung meiner Vorträge gründet auf der Fähigkeit, herauszufinden, warum bestimmte Dinge nicht funktionieren und wie man das beheben kann, und von anderen Dingen, die funktionieren, zu lernen.

Eine herzliche und engagierte Einstellung möchte ich in allem, was ich tue, deutlich machen. Ich bin davon überzeugt, dass Menschen sich wirklich bemühen und dass alle Hindernisse überwunden werden können, wenn die Menschen einander mit Würde und Respekt behandeln.

   
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